​ワークスマイルラボについて

ABOUT US

ATTRACTIONS

​ワークスマイルラボで働く魅力

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01

​働きやすい職場環境

社員満足度を上げる仕組みを構築し、働きやすい会社、ワクワクする職場作りに本気で取り組んでいます。

(例:在宅ワークの導入、最先端のオフィスツール整備、福利厚生の充実、各種社内研修やイベント)

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社員個人のビジョンの実現を支援

02

ワークスマイルラボでは、社員個人のビジョン(人生の夢や目標)も非常に大切にしています。「ビジョン深掘り会」研修などを通して、その実現を支援する体制があります。

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​何事にもチャレンジできる社風

03

今後ますます社会に必要される「働き方支援」事業において、業界のリーディングカンパニーとして日本に笑顔を増やす、日本を変えていく。

そんな志を持った社長や仲間と、やりがいを持って何事にもチャレンジできる会社です。

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04

​コミュニケーションの取りやすさ

平均年齢28歳。社員同士プライベートで集まることもあるほど関係性が良い会社です!

役員や幹部との距離も近く、コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。

 

DATA

​数字で見るワークスマイルラボ

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年間平均有給取得日

10日

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従業員数

32名

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社員平均年齢

28歳

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​男女比率

​男6:女4

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産休・育休取得実績

100%

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社員研修

年2回

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ワークスマイルラボの見学に

​ご来社いただいた企業数

1500社以上

 

ー 理念・ビジョンへの共感

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自社は、企業理念・行動指針が
社員に浸透していると思う。

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自社は、企業理念・行動指針が
明確だと思う。

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自社の社員は、目指す方向性(ビジョン)の
実現に向けて仕事をしていると思う。

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自社の社員は、現在の目指す
方向性(ビジョン)に共感していると思う。

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自社は、今後の目指す方向性(ビジョン)が
明確であると思う。

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ー 事業推進力

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自社の社員は、自身の役割を
しっかりと理解していると思う。

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自社の社員は、チームワークを発揮して
業務を推進していると思う。

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ー 会社・仕事への誇り

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自社は、新しいことにチャレンジが
できる文化があると思う。

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自社の社員は、自身の仕事に
プライドを持っていると思う。

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ー 評価・報酬

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自社は、評価結果が適切に
フィードバックがされていると思う。

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自社は、明確な評価・
賃金制度があると思う。

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※2021年5月 一般財団法人船井財団主催、グレートカンパニーアワードエントリー企業調査より。​

 PHILOSOPHY

​ワークスマイルラボの想い

「働く」に笑顔を!

私たちは笑顔溢れる​「働き方」を通じ、3つのベストバランスを追求し、縁ある人のより良い人生を追求します。

01

社員とその家族

物心両面の

​豊かさの追求

02

​お客様満足の追求

03

会社の

永続発展の​追求

 
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VISION

​ビジョン

​中小企業の笑顔溢れるワークスタイルモデルカンパニーになる!

GROUP VISION

ワクスマグループ  10年​ビジョン

中小企業の働き方支援業界を確立し、

​「ワクスマ」を全国ブランドする!

MISSION

​ミッション

私たちは、一人ひとりが「より幸せになれるワークスタイル」のモデル創りを追求し、一社でも多くの中小企業に​「笑顔溢れる働き方」を提供し、日本経済の発展に貢献します!

Dots

​RECRUIT CONTENTS

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